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不可。而且整天看着公司那两只腻味在一起，他这孤家寡人也会寂寞的啊……第二天大清早的盖尔起床时，发现两个孩子已经乖乖坐在餐桌前，有条有理地吃着自己的食物。见到自己时，放下碗筷，吞下食物后，乖巧地叫了声：“爹地。”啊，礼貌出于自己预料得好。看来这孙剑的手腕真是不错，不去做幼稚园的老师真可惜了。拍拍那两个小家伙的脑袋，坐在餐桌前，牛奶，豆浆，橙汁，三明治，小包子，烧卖，煎蛋，培根，煮鸡蛋还有粥和酱菜，中西合璧？他发现自己的大儿子拿了豆浆和煎鸡蛋，一个小包子，一份培根；二儿子却是在死命地往嘴里塞对他而言，过大的三明治。孙剑从厨房端出咖啡，见他已经入座，诧异地笑笑，拿了个杯子替他斟满。随后从自己小儿子嘴里抽出那块三明治，在他一旁把三明治切成小块，放到盘子里，“甜心，我们不是说好，选择最适合自己的吗？这块大三明治根本让你咬不了，但如果你想吃的话，就必须想办法。哦不不不，不能老是依赖你的哥哥，你的哥哥只能给你做模范，不是做你的工具的。”说着亲了口小家伙的脸蛋，“来，快点吃吧，待会儿我送你们去学校。”他瞧着小儿子似懂非懂的点头，有些好笑，也不知他听进去了吗？不过，孙剑的确越来越让自己满意。抿了口咖啡，“我今天可以晚点去公司，开车送你们？”他记得孙剑在香港没有车，这几天送他两个儿子怎么去的？打的？“不了，我和他们一起挤公交，一直开车接送，会让他们没有独立能力。”孙剑立刻否决，“大的那个，再过几天可以让他自己做公交去学校了，小的还要带段时间。”盖尔一口咖啡卡在咽喉，吞也不是，吐也不是，他，他是不是太小瞧这家伙了？居然不做声地就做到这步了？！“那好，我今天和你一起送他们。”盖尔略带几分尴尬，“毕竟我是他们的父亲。”孙剑怀疑地瞟了他眼，随后点头。自己草草吃了早饭，目光却没离开过两个小家伙。小的那个吃饭总有些小问题，嘴会漏似的，虽说很努力地擦嘴，可还会有痕迹。孙剑不得不教导他如何吃好饭，并夸奖几句。等吃完后，再替他们把书包拿来，出门前，从口袋里掏出些零钱分别交给一大一小，“这是你们今天的零用钱，拿好了哦，掉了叔叔可不负责任。”盖尔拿着公文包，捂住脸蹲在一旁，装作穿鞋不去看自己两个儿子拿着这只够买棒棒糖的钱眉开眼笑……他实在不好意思看下去，也不清楚这点钱到底够做什么……虽说明白这是为了培养两个小家伙对经济能力的提升以及独立能力，可还是有些很寒碜啊。可看了看孙剑替他们整理衣着，当下瘪了瘪嘴，决定保持沉默。不过一路上看着大的那个护着小的挤公交还真蛮有意思，两个手牵手也挺好玩，看来把他们交给孙剑并没错。等送完小的，盖尔看看时间差不多了，便打的去公司。后者这才松了口气地坐下，松了松领带。看着孙剑秀气的侧脸，不由轻笑，“你知道少爷打算送你去国外培训几年吗？”“啊，少爷和我透过底，说是去法国。”伸了个懒腰，活动了下筋骨。“你的意思呢？”果然是只兔子，伸懒腰的动作都这么小。“我？我无所谓啊，少爷这么看重我，还是蛮荣幸的。”孙剑奇怪地回头看着他，“怎么了？”“不我只是觉得，那两个小家伙少了你会无法无天而已。”收回目光，考虑到底送他去几年的问题。“呵呵，没事的，他们很聪明。”孙剑摆摆手，“而且小孩子的适应性强，要不了多久，便能接受了。”“嗯。”看着窗外，若无其事地应了声。这头，孙剑以自己的方式在盖尔的鼓励支持下培养着两个小家伙，那头，唐镇却陷入苦海。当天便找上门来，扔了几张照片和些材料到桌上。松了松领带，懊恼道：“你们给我太平点行吗？”“怎么了？”盖尔先翻开照片，映入眼帘的是几个小家伙自己背着书包挤公交上学，还有拿着小额金钱讨论该怎么买，买什么的画面。这一幕幕拍的不错，甚是温馨啊，盖尔已经决定从这里面抽出，放到家庭相册里。“你还笑！对方说你根本不会照顾孩子，甚至不愿意照顾孩子，对孩子苛刻吝啬了！”唐镇抓了把头发，疲倦地开口。“无所谓，让他们说去吧，反正我不会放弃现在的教育方法。”回头看了眼兄弟两坐在地上一起玩游戏的画面，更觉得心里异样的满足。唐镇认真地看了眼盖尔，随即起身，“行了，我知道该怎么办。”说着又从文件内抽出一张照片扔到桌上，若有所思地看向厨房内的孙剑，“你比我清楚这东西该怎么处理。”盖尔不悦的看着照片上，自己举手替孙剑捋过发丝，而后者却闭着眼的画面。他记得这幕，其实并没什么，当时他们只是说到好笑处，他如同长辈那般揉了揉孙剑的脑袋，顺带替他指出学习上的误区而已。这闭眼大概是孙剑刚好眨了眼睛，并没什么，可照片上看来却出于预料的柔和而温馨。盖尔目送唐镇和孙剑打了个招呼，开了会儿玩笑，顺带还厚颜无耻地蹭了些食物吃，这才转身离开。唐真和孙剑还有周兴天，以及另外几个小家伙都是傅鑫一手培养的，能力是出于预料的好。特别是唐镇，刚开始他也看不上这个刚刚拿到证书的小律师，可随着时间的推移，他越来越有自己的才华以及能力。当真不可思议的成长。孙剑不必多说，自己这段时间已经充分地了解他的所长和努力，还有个叫小张的，当时盖尔本想培养几个自己的副手，可谁知，等选好人后，却发现当时自己看上的几个，都是傅鑫特意亲自上门招聘进来的。比如说那个陈峥嵘，研究毕业，要求太高，手太低，前几家公司都不要，但偏偏傅鑫把他找来，扔到一个做财务的老爷子底下，固然给着高薪水，可做的却是打杂的活。刚开始自己还有些不明，可一年后，他就懂为什么了。整个财务办公室有了翻天覆地的变化，而这陈峥嵘再次出现在自己面前也不再是那眼高手低的家伙了……啊，想远了，总之傅鑫很注重人才培养和挖掘外，最重看中的就是合作能力，团队精神，兄弟情。底下几个真正的心腹关系一直很好，此外，他们站的领域和角度不同，倒也不会发生什么争